Методика управления расходами на заработную плату в учреждениях высшего профессионального образования

В данной статье представлена авторская методика управления расходами на заработную плату в вузах социально-гуманитарного и экономического профилей посредством коэффициента эффективности. Представленные в статье номограммы позволяют упростить механизм реализации описанной методики и наглядно демонстрируют взаимосвязь между наиболее важными показателями, позволяющими управлять расходами на заработную плату в социально-гуманитарных и экономических вузах. Для оценки результатов практического применения методики управления расходами на заработную плату был проведен расчет рентабельности труда при различных значениях коэффициента эффективности управления расходами на заработную плату.

заработная плата, коэффициент эффективности управления расходами на заработную плату, рентабельность труда, социально-трудовые отношения, рабочая сила, персонал организации, вуз, профессорско-преподавательский состав