УПРАВЛЕНИЕ ВОСПРОИЗВОДСТВОМ РАБОЧЕЙ СИЛЫ НА ОСНОВЕ ТЕОРИИ ОГРАНИЧЕНИЙ
Вернуться к статьям номера| PDF: |  |
Автор(ы): | Халитова Л. Р. |
| Номер журнала: | 4(41) | Месяц и год выхода: | November 2017 |
| Аннотация: | В данной статье автором предлагается рассматривать управление воспроизводством рабочей силы на основе теории ограничений. Под ограничениями в управлении воспроизводственным процессом подразумеваются все обстоятельства, сдерживающие достижение поставленной цели. Предложены показатели оценки обеспеченности кадрами сельскохозяйственные организации. Проанализировано состояние трудоустройства выпускников высших и средних учебных заведений сельскохозяйственного профиля. Сформулированы правила в управлении воспроизводством рабочей силы, выделены ограничения и разработаны мероприятия по устранению существующих проблем. Реализация мер в предложенном направлении позволит повысить общую эффективность функционирования системы. |
||
| Ключевые слова: | воспроизводство рабочей силы, управление, теория ограничений, проблема, сельскохозяйственные организации, Республика Башкортостан, трудоустройство выпускников, сельскохозяйственный профиль, правила, система, персонал организации. |
||
| Как цитировать статью: | Халитова Л. Р. Управление воспроизводством рабочей силы на основе теории ограничений // Бизнес. Образование. Право. 2017. № 4 (41). С. 188–194. |
||